Publicado em: 23-11-2023
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- Desenvolver processos de recrutamento e selecção, desempenhando todas as tarefas inerentes (entre outras) a este tipo de serviço: desde a definição das competências e características exigidas, entrevistas e testes, background checks, até a integração dos candidatos nas empresas clientes.
- Elaborar descrições de funções e publicar anúncios em plataformas relevantes.
- Conceber e promover cursos deformação, seja por catálogo ou programas personalizados.
- Manter banco de dados de registos de candidatos, incluindo clientes potenciais activas e passivos.
- Manter relações comerciais com actuais e potenciais clientes, de forma a conhecer de forma atempada as suas necessidades.
- Honestidade;
- Sentido de humor;
- Licenciatura;
- Cinco ou mais anos de experiência em recrutamento ou consultoria de recursos humanos;
- Fluente em Português e Inglês;
- Excelente capacidade de expressão esteta e oral;
- Mentalidade comercial e operacional;
- Conhecimento avançado de software de produtividade, gestão de banco de dados e métodos de pesquisa na Internet;
- Experiência na condução de entrevistas, utilizando vários métodos (telefone, vídeo, presencial);
- Capacidade de comunicação e de manutenção de boas relações pessoais;
- Conhecimento do mercado angolano;
-Autonomia,
- Fortes habilidades analíticas;
- Humidade;
- Diligência.
- Remuneração adequada à experiência e conhedmentos;
- Forte margem de progressão e aprendizagem.
Candidaturas deverão ser enviadas para: geral@cnorey.com com a Referência 420/23.
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Empresa: COUTINHO, NETO & OREY INTERNACIONAL
E-mail ou link de candidatura: geral@cnorey.com
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Informe-se sobre os seus direitos e deveres como trabalhador em Angola. A Lei Geral do Trabalho regula as relações laborais no mercado de trabalho angolano.
Consulte a Lei Geral do TrabalhoVAGA PARA GESTOR DE FROTA
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