Publicado em: 20-08-2024
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🚩A ZAP está a recrutar para a seguinte posição:
– Idealizar e desenvolver campanhas institucionais para divulgação das acções da empresa;
– Planear actividades abrangendo a realização de campanhas institucionais para visibilidade da marca institucional, estabelecendo metas de acordo à estratégia definida e ao orçamento estipulado;
– Responder e dar feedback pela organização de eventos internos desde a concepção do evento, ao contacto com parceiros e fornecedor, produção de materiais gráficos e elaboração de briefings;
– Contribuir na formulação da estratégia e dos planos de comunicação interna e de responsabilidade social;
– Garantir a diversidade de contacto e parceiros junto da marca, no sentido da empresa participar activamente em diversos eventos/ acções que promovam a criação de vínculos fortes e bidirecionais com diversas marcas no mercado;
– Contactar e gerir entidades com o intuito de estabelecer parcerias benéficas para os projectos de responsabilidade social;
– Elaboração de mapas de actividades e acções mensais internas e de responsabilidade social;
– Elaboração de relatórios periódicos (Report por acção / Report mensal).
– Formação superior em Comunicação e Marketing ou Administração e Gestão;
– Preferencialmente, 2 anos de experiência profissional em funções similares;
– Ter conhecimentos da língua inglesa;
– Domínio pacote Microsoft Office;
– Possuir competências comportamentais como: Orientação para o cliente, orientação para resultados, comunicação, organização, trabalho em equipa, compromisso institucional, atitude face à mudança, desenvolvimento pessoal e profissional, capacidade de resolução de problemas, tomada de decisão, criatividade e inovação, flexibilidade e disponibilidade.
Os interessados que cumpram os requisitos acima descritos devem enviar as candidaturas para o e-mail:
recrutamento@zap.co.ao
Data Limite: 02/09/2024
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Empresa: ZAP
E-mail ou link de candidatura: recrutamento@zap.co.ao
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Informe-se sobre os seus direitos e deveres como trabalhador em Angola. A Lei Geral do Trabalho regula as relações laborais no mercado de trabalho angolano.
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