Sobre a vaga

Perfil do candidato

Formação procurada  :

• Bac +5 ou diploma universitário em comunicação

Conhecimento técnico :

• Forte interesse no compromisso com o meio ambiente e a sustentabilidade
• 1ª experiência em trabalho multifuncional será apreciada

Conhecimentos de informática:

• Fortes habilidades em PowerPoint, outros aplicativos do Office 365 e software de design gráfico/produção de filmes

LÍNGUAS :

• Inglês: nível C1
• Francês: nível C1
• Português: opcional

Actividades

 Junte-se à nossa subsidiária TotalEnergies EP Angola! 

Junte-se ao departamento de desenvolvimento sustentável e desempenho da TotalEnergies Angola como Coordenador multifuncional de Gestão de Mudanças para apoiar a divisão de Redução da Pegada de Carbono. Responsável pela comunicação interna e externa e em apoio ao chefe da divisão de redução de CFR (Redução da Pegada de Carbono) e GEE (Gás de Efeito Estufa), suas principais missões serão:

1/ Comunicação interna:

• Criação e execução do plano de comunicação da divisão de Redução da Pegada de Carbono da TEPA (TotalEnergies Exploration and Production Angola). O plano de comunicação promove novas iniciativas de CFR, fornece informações sobre o posicionamento da afiliada em relação aos objetivos de negócios e prepara as partes interessadas internas para a mudança para Net Zero
• Organização e implementação de campanhas de sensibilização dentro da TEPA sobre projetos de redução da pegada de carbono, como Closed Flare, eletrificação, … bem como sobre roteiros de redução de emissões, como a redução de metano, redução de diesel, …
• Criação de conteúdos de comunicação para publicação em canais de comunicação internos (Viva Engage, Yammer, WAT, newsletter, etc.)
• Criação do layout visual e fornecimento de conteúdo do site CFR GHG SharePoint
• Criação e verificação de materiais de apresentação em apoio à divisão CFR GHG. Material de apresentação na forma de PowerPoints, pôsteres, newsletters, vídeos, etc.
• Criação de roteiros visuais CFR para TEPA.
• Responsável pela implantação das ferramentas de comunicação disponíveis disponibilizadas pela sede na TEPA.
• Auxílio aos ativos da TEPA na criação de conteúdo visual sobre as iniciativas de CCR realizadas. O nível de envolvimento e apoio aos recursos depende do tipo de iniciativa e da estrutura organizacional existente nos recursos.

2/ Comunicação externa:

• Ponto de contacto para a divisão CFR/GHG na organização de eventos externos (conferência de petróleo e gás, FILDA, …)
• Apoiar os membros da equipe da Divisão CFR/GHG com o conteúdo visual de slides para apresentações em eventos externos.

3/ Sistema de gestão de energia:

• Organizar e implementar a estratégia anual de comunicação e conscientização para o sistema de gestão de energia ISO50001
• Responsável pela criação do layout visual e fornecimento de conteúdo do site SharePoint sobre gestão de energia.

CANDIDATURAS

Faça a sua candidatura através do link: https://totalenergies.avature.net/fr_FR/careers/JobDetail/VIE-Coordinateur-trice-de-la-gestion-du-changement-H-F-ANGOLA/47526?src=LinkedIn&source=LinkedIn

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