Vagas Para (04) Coordenadores Provinciais (m/f)

A Oportunidade

Para apoiar o Governo da República de Moçambique (GRM) no avanço de um controlo sustentável e liderado pelo país da epidemia de HIV e SIDA, o Governo dos Estados Unidos adjudicou à Abt Global o projeto Efficiencies for Clinical HIV Outcomes (ECHO) em abril de 2019. Desde então, o projeto foi prorrogado para continuar a fortalecer a capacidade nacional e apoiar uma resposta ao HIV sustentável e liderada pelo governo até setembro de 2028.

O ECHO trabalha em estreita coordenação com o Ministério da Saúde (MISAU), as autoridades provinciais e distritais de saúde, e parceiros locais, através de mecanismos estabelecidos de planeamento conjunto e revisão de desempenho.

Você fornecerá liderança estratégica, técnica e operacional para o Projeto ECHO ao nível provincial, reportando ao DCOP de Fortalecimento dos Sistemas de Saúde. Irá liderar a implementação em unidades sanitárias e comunidades, trabalhando em estreita colaboração com contrapartes governamentais, equipas técnicas e parceiros, garantindo uma execução de elevada qualidade e sustentável.

Irá impulsionar o desempenho através do engajamento com o governo, reforço de capacidades e gestão programática adaptativa. Esta função oferece a oportunidade de influenciar sistemas de saúde provinciais, fortalecer a apropriação local e posicionar o ECHO como um parceiro técnico de confiança.

Principais Responsabilidades

Liderança Estratégica e Técnica

• Liderar a equipa provincial na prestação de assistência técnica integrada nas unidades sanitárias e comunidades apoiadas. 
• Promover a tomada de decisão baseada em dados e o uso de dados de rotina para melhoria do programa. 
• Supervisionar estratégias de melhoria da qualidade. 
• Apoiar equipas multidisciplinares no fortalecimento de modelos de prestação de serviços centrados no paciente. 
• Assegurar o alinhamento com políticas e prioridades nacionais. 

Fortalecimento de Sistemas e Desenvolvimento de Capacidades

• Liderar estratégias de capacitação para contrapartes governamentais e equipas das unidades sanitárias. 
• Reforçar sistemas de planeamento, supervisão, uso de dados e gestão de desempenho. 
• Orientar equipas para assumirem progressivamente responsabilidades programáticas. 
• Apoiar planos de transição e sustentabilidade. 

Engajamento Governamental e Advocacia

• Atuar como principal representante do ECHO ao nível provincial. 
• Influenciar políticas, prioridades e alocação de recursos. 
• Desenvolver e manter parcerias com o governo.  
• Facilitar MOUs e mecanismos de coordenação. 
• Promover fóruns de coordenação e revisão de desempenho. 

Gestão e Supervisão do Programa

• Supervisionar a implementação dos planos de trabalho provinciais. 
• Monitorar o desempenho e implementar gestão adaptativa. 
• Garantir coordenação entre equipas técnicas, operacionais e financeiras. 
• Supervisionar organizações comunitárias (CBOs).

Liderança Administrativa e Financeira

• Supervisionar funções administrativas, incluindo logística, RH e finanças. 
• Garantir conformidade com políticas e regulamentos dos doadores. 
• Monitorar a execução orçamental.
• Reforçar a coordenação entre equipas programáticas e administrativas. 

O Que Valorizamos

Qualificações Mínimas

• Licenciatura + 9 anos de experiência, ou Mestrado + 7 anos de experiência, ou Doutoramento + 4 anos de experiência.  

Qualificações e Experiência Preferenciais

• • Licenciatura em Saúde Pública, Políticas de Saúde, Sistemas de Saúde, Administração Pública ou área relacionada é fortemente preferencial.
  • Mínimo de 7 anos de experiência na gestão de programas complexos de saúde ou desenvolvimento, com pelo menos 3–5 anos em funções de fortalecimento de sistemas ou de interação direta com o governo.
  • Experiência comprovada na liderança de iniciativas de fortalecimento de sistemas de saúde, descentralização ou transição para a apropriação governamental.
  • Experiência sólida na utilização de dados para a tomada de decisão, incluindo liderança de processos de revisão de dados, análise de lacunas e gestão adaptativa de programas.
  • Capacidade comprovada de envolver, influenciar e negociar com intervenientes governamentais a nível provincial e distrital, incluindo definição de prioridades e alocação de recursos.
  • Experiência no desenho e implementação de estratégias de capacitação que resultem em melhorias mensuráveis no planeamento, supervisão e gestão de desempenho.
  • Capacidade demonstrada de liderar equipas multidisciplinares através de estruturas de gestão indireta (por exemplo, assessores técnicos, contrapartes governamentais e parceiros), em vez de supervisão clínica direta.
  • Experiência na gestão de grandes programas financiados por doadores, incluindo planeamento de atividades, supervisão orçamental e garantia de conformidade com requisitos dos doadores.
  • Experiência no apoio ou liderança de processos de transição, estratégias de sustentabilidade ou iniciativas de localização constitui uma forte vantagem.
  • Fluência em português é obrigatória; bons conhecimentos de inglês são altamente desejáveis.

Perfil que Procuramos

• Um pensador estratégico capaz de transformar visão em execução.
• Um construtor de sistemas, e não apenas um prestador de serviços.
• Um líder e defensor com forte interação governamental, confortável em contextos políticos e institucionais complexos.
• Um desenvolvedor de capacidades, comprometido com a sustentabilidade e a apropriação local.
• Um líder que equilibra rigor técnico com pragmatismo operacional.

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